首批人大实习生写出多篇调研报告

    日前，人民大学实习生访问团一行16人结束了深圳人才大市场开展为期两周的业务实习，在实习期间该批学生撰写了《深圳人才大市场人才指数模型》等一系列调研报告。

    每年七八月份正值大学生毕业找工作高峰期，深圳人才大市场每天的现场招聘、人事代理业务均处于严重饱和状态。根据各业务部门的工作量需求，实习生们被直接分配到业务窗口一线。今年首批16位人民大学劳动人事学院的精英学子直接被分配在综合部、策划推广部、人事代理部、人才派遣部、发展部的一线业务岗位上。

    学生们还组成了若干个课题小组，在参与业务工作之余分组撰写课题调研报告。经过2周的深入学习和实际调研，学生们针对人才大市场提升服务品质、梳理管理漏洞的要求，撰写出一系列调研报告。相关业务部门负责人表示，这些数据和报告对下一步制定可行性的服务调整方案提供了充实的数据参考。

    2004年深圳人才大市场与中国人民大学劳动人事学院就人才、培训、咨询、研究、毕业生就业实习等方面达成了长期合作的协议。深圳人才大市场先后与中国人大劳动人事学院和深圳大学管理学院推出了“毕业生就业实习合作计划”，每年暑假，这两所大学定向派遣近百名大学生到人才大市场开展实习活动。　（高靖　余佳）